【联创快讯】胜,举杯同庆;难,拼死相救!——联创商学院第58期《组织蜕变》课程圆满落幕

2019-10-14 17:08

金秋十月,丹桂飘香,2019年10月12-13日联创商学院第58期《公司化运作·组织蜕变》课程精彩呈现,与全国数百位的企业精英齐聚上海衡山金仓永华大酒店,以学代宣、以练为战。学员们收获满满,度过了充满收获的两天课程。


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2019年10月12日,联创商学院院长/联创私塾CEO徐鸿老师的正式登场揭开了两天课程的序幕。在当今繁华而又充满诱惑的时代,如何能够认清自我,对自己作出客观的评价呢?徐鸿老师说:“人的潜力是无穷的,每个人的内心都有一个小宇宙,全力爆发后你会看到更加强大的你。


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联创商学院院长/联创私塾CEO   徐鸿老师


NEW PERSPECTIVES

一个人想获得别人的尊重

就要持之以恒不断的学习

一个人想承担更多的责任

就要忍受难以想象的自律

一个人想收获美好的明天

就要付出超出常人的努力




每个成功企业家的背后都要不断付出艰辛和努力,每个企业的发展都离不开人的因素。如何让员工能够自动自发,独挡一面,成为优秀的管理者?


随着现代企业管理理念的革新,以人为本的观念开始深入人心,联创商学院院长/联创私塾CEO徐鸿老师认为:“对企业进行管理的本质就是对人的管理。留住人才,并且将人才的优势充分发挥出来,企业才能取得持久的竞争优势。在公司选择中,更多选择领着干、帮着干的员工,适当现在考虑跟着干的人,坚决杜绝对着干的人。”

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人和人最大的不同是思维境界的不同。绝大多数人都是泛泛之辈、芸芸众生,他们思维都是杂乱无章,看山是山,看水是水。普通人改变结果,优秀的人改变原因,而顶级优秀的人改变模型。顶级优秀的人,和普通人之间的差距,其实就在于他们的思维模式,完全不同。通过不断学习改变自己的思维,就会比常人更加赢得人生。


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课程现场学员认真做笔记、互动(照)


两天的课程学习中,学员们认真记录老师所讲的内容,就自己企业发展过程中遇到的管理问题提出问题,积极参与到整体的课程环节中,有趣而又有收获。让更多的学员们认知到个人对组织的贡献,团队对公司发展的意义。学员们也互相讨论:回到企业中如何把学习到的知识传递到团队中,更好的进行落地分享!








人和人之间,真心要有,信任要有,最重要的就是沟通也要有。没有了沟通,矛盾就会滋生。而沟通尤为重要,要说到听者想听!听到说者想说!要把复杂的话简单说,简单的话一句话说。这才是沟通的最高境界。



徐鸿老师幽默的谈吐,形式多样的互动,使大家在轻松的氛围中掌握了不少知识和经验。同时一改传统的讲课形式,留下充足的时间给学员们提问,引导他们发挥自已的想象力,激发他们的求知欲和参与度。在即将2020年的最后的100天中,如何让自己完成年初设定的目标?高标准、严要求,标准决定水准,要求决定结果!让自己不辜负年华,不辜负公司寄予的期望!协同工作,解决问题,达到自己和公司共同的目标!




2019年10月12-13日两天的课程结束了,学员们收获良多,学习到更多思维和能力的提升,将更多的方法、工具带回企业进行实战操作,让我们共同期待联创世纪更多精彩课程!